Overig

HR Specialist Compensations & Benefits

Ben jij de inhoudelijke specialist en vraagbaak op het gebied van arbeidsvoorwaarden en functiewaardering? Dan zijn wij op zoek naar jou! 

Locatie
Amsterdam, Heerlen
Dienstverband
32-38 uur
Jaren ervaring
5 - 10
Opleidingsniveau
HBO/WO
Salarisindicatie
EUR 3747 – 5353

Dit wordt je functie

In de functie van HR Specialist Compensations & Benefits ben je inhoudelijk specialist en vraagbaak op het gebied van arbeidsvoorwaarden en functiewaardering. Je houdt je daarom bezig met het ontwikkelen en implementeren van arbeidsvoorwaardelijk beleid in brede zin, waarbij we binnen APG uitgaan van een Total Reward-beleid. En door het geven van advies, informatie en voorlichting geef je uitvoering en invulling aan een uniforme en consistente toepassing van het arbeidsvoorwaardenbeleid binnen APG en mede op basis daarvan aan een continue verbetering van de HR-dienstverlening.

Verder ben je (mede-)verantwoordelijk voor:

  • Het ontwikkelen, implementeren en evalueren van het arbeidsvoorwaardenbeleid in brede zin. Hierbij kun je denken aan het beloningsbeleid, cao-voorbereidingen en de implementatie hiervan, salarisbeleid, vitaliteitsregeling, mobiliteitsregeling en werknemersverzekeringen;
  • Het aanleveren en interpreteren van benchmarks en beloningsdata;
  • Het inventariseren van  knelpunten in organisatieprocessen en het doen van verbetervoorstellen om HR processen verder te optimaliseren;
  • Een consistente uitvoering van het gehele proces en van beschrijven, indelen en wegen van functies en de wijzigingen daarop. Dat bestaat onder andere uit het afnemen van functie-interviews, inhoudelijk challengen en adviseren van managers en collega’s over functiebeschrijving en -waardering;
  • Een adequate administratie en archivering van het functiehuis zodat hiervan steeds een compleet en actueel overzicht en inzicht bestaat.


Als HR Specialist Compensations & Benefits ben je onderdeel van het team HR Services en rapporteer je aan de Manager van het HR Services team.

Dit breng je mee

Als HR Specialist Compensations & Benefits beschik je aantoonbaar over een HBO werk- en denkniveau en voldoe je aan de volgende functie vereisten:

  • Minimaal 5 jaar relevante werkervaring en gedegen kennis en ervaring op het gebied van arbeidsvoorwaarden/ belonen/ functiewaardering;
  • Hoogontwikkeld analytisch vermogen;
  • Sterke mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden;
  • Overtuigingskracht;
  • Een klantgerichte instelling;
  • Organisatiesensitiviteit.

Hier ga je aan de slag

We bieden je een bruto salaris van maximaal € 5.353,81 (38 uur) en mooie arbeidsvoorwaarden gericht op flexibiliteit, zoals:
•           Een gegarandeerde eindejaarsuitkering van 8,33%;
•           Veel aandacht voor jouw vitaliteit en persoonlijke ontwikkeling;
•           Hybride werken: thuis én in één van onze prachtige kantoren;
•           En uiteraard een goed geregeld pensioen.

Voor pensioenuitvoerder APG gaat pensioen over mensen, leven en samenleven. Met zorgvuldig vermogensbeheer, pensioenadministratie, communicatie en advies wil APG meehelpen aan een leefbare toekomst waarin we welvaart en welzijn eerlijk en duurzaam samen delen. Voor huidige en toekomstige generaties. Voor nu, straks, en later.
APG zet zich in voor 4,7 miljoen mensen in Nederland. Daarom vinden wij het belangrijk om ook een afspiegeling te zijn van de Nederlandse maatschappij. Dat betekent dat APG streeft naar een inclusieve werkomgeving, waarin iedereen zichzelf kan zijn én waarin iemands unieke kwaliteiten omarmd worden.
Als je kiest voor APG, kies je voor een baan waarin je bijdraagt aan een mooie toekomst. Solliciteer dus nu!

Meer informatie

Meer informatie? Neem contact op met recruiter Nicole Vankan, 06-12972769 of nicole.vankan@apg.nl, die meer kan vertellen over de inhoud van de functie.
Zie jij toekomst bij APG? Solliciteer dan met een Nederlands brief en CV en laat jezelf aan ons zien.

Ik help je graag verder

Nicole Vankan

Corporate recruiter